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上海交通大学EMRA高级企业责任管理总裁班 创新·责任经济  坐拥·资源平台 打造·核心能力  引领·行业未来 【项目收益】   【课程设置】 【部分师资】 周俊儒：复旦工商管理研修班、上海交大总裁班、加拿大皇家大学MBA等多个项目特聘教授，上海德明学院院长，复旦大学MBA，北京大学访问学者，上海市科技创业导师，高级经营师。曾创办国内知名民办高职院校，并先后担任多家公司的总经理和董事长。他参与和指导了上海、广东、江苏、浙江、安徽和江西等地上百家企业的战略咨询和管理培训，培养了数以千计的各地优秀企业家，辅导了大量企业的创业和创新工作。 殷格非：企业社会责任发展中心主任、德国勃兰登堡应用技术大学技术与创新管理专业理学硕士，北京卓越益佰管理顾问有限公司特聘专家，专注于企业社会责任的研究与推广，在国内率先提出企业责任竞争力理念。商务部《WTO经济导刊》副社长，德国勃兰登堡应用技术大学技术与创新管理专业理学硕士，为世界银行、商务部、国资委、中企联、国家电网、中石油等众多企事业单位和政府机构提供过企业社会责任咨询培训和专题研究服务。出版过《责任竞争力》、《企业社会责任行动指南》等一系列企业社会责任专著。 孟宪忠：上海交通大学战略管理研究所所长、上海交通大学管理学院教授、博导，首批国家级有突贡献专家，三省一市政府经济顾问，国家教育部首批跨世纪经济学人。 余明阳：上海交通大学品牌战略研究所所长，上海交通大学管理学院教授、博士生导师，在美洲、欧洲、澳洲、非洲和亚洲的几十所高校及国内各名牌大学作访问讲学和学术交流，主持国家省部级纵向和横向课题几十项，为交大总裁班、政府部委、区域定位发展、大型企业集团提供品牌战略指导。作为中国第一代咨询人，中国最早研究品牌、广告与公共关系的学者之一。10多年来以总策划的身份为海内外上百家著名企业主持策划。 应放天：浙江大学教授 博导，中国工业设计协会副会长兼秘书长教育部计算机辅助产品创新设计工程中心主任，教育部高校工业设计专业教学指导委员会委员，中国国际设计产业联盟副理事长主要从事工业设计、产品整合创新设计等领域研究，致力于科技设计提升传统产业的研究与实践，先后主持863课题、国家科技支撑计划、浙江省重点科研项目及重大横向项目20多项；累计发表SCI/EI学术论文10 余篇，获国家发明专利10项，实用新型专利50项，软件著作权21项，获IF、 reddot、IDEA等国际重要奖项100多项，曾获国家科技进步二等奖、省科技进步一等奖、国家教学成果二等奖、中国设计贡献奖银质奖章、中国工业设计十佳教育工作者。 陈亚民：上海交通大学管理学院会计研究所所长，多家上市公司独立董事、多家大型企业集团顾问、数省市人民政府顾问，参与了40余家公司在海内外的上市以及数起大型兼并收购项目。 余 颖：上海交通大学管理学院教授，研究方向为战略管理、营销管理、兼并收购。为诸多上市公司和大 型机构提供过战略管理和投融资方面的咨询服务，主持过一系列在国内资本市场产生较大影响的重大课题。 蔡淳华：著名经济学家、社科院教授现任：•上海市企业经营师协会会长•上海市企业经营师商学院院长•上海金培企业管理咨询有限公司董事长•教育部中国成人教育协会副秘书长•企业教育专业文员会培训中心主任兼任：•国家人事部高级公务员培训中心特聘专家•中国民营企业国际合作发展促进会高级顾问•中国商业联合会高级经营师导师•上海福卡经济预测研究院特邀研究员•北京职业经理研究中心专家委员•长三角知识经济研究院名誉院长•复旦、交大、上海大学等特邀教授。 沈  毅：上海交大客座教授、企业家导师。万马堂集团创始人、董事长。ThinkPK商业矩阵思维创始人，业内称他是新一代广告教父，因思维迅猛，口才一流，江湖人称”忽必烈”。个人荣誉：工信部中小企业研究院 研究员、首席营销顾问；国家改革与发展委会员下属中国中小    企业协会资源整合咨询委员会 委员；NYIT纽约理工大学MBA《技术创业》课程讲师；市场部网      营销顾问；2014年史蒂夫商业大奖亚太区评审委员；2015年釜山国际广告节 评审委员。 吕  巍：上海交通大学担任安泰管理学院副院长、教授、博士生导师。曾经组织和完成多项重大战略管理和市场营销方面的课题，近年来共出版专著2本，教材4本，译著5部及在国内外核心杂志上发表论文和案例60多篇。获省部级一等奖多项，从1999年至今担任中国市场营销学会常务理事(2006年起同时担任中国市场学会学术委员会秘书长);目前担任无锡小天鹅股份有限公司、上海金桥股份有限公司、华桦轮胎股份有限公司等公司的独立董事;同时还担任多家跨国公司、大型企业和民营企业的战略营销顾问。主要研究方向：市场营销、战略管理、数据挖掘在营销中的应用。 杜玉河：工业4.0俱乐部秘书长、工业4.0产业联盟秘书长、杜特企业管理咨询公司创始人，现任工业4.0创新平台数字化工厂专家；上海交通大学EMBA校友会首任秘书长；中国五金交电化工商业协会智能装备分会智能制造高级顾问；工信部培训中心专家库成员之一；中国第一家互联网公司瀛海威时空上海公司总经理；台湾某著名企业管理软件公司大陆区副总经理；在用友软件集团发展早期工作数年并担任过多种职务（从事信息化规划、供应链、生产方面的专家顾问）；从业初期在中国机械电子部下属某大型装备制造企业担任多年计算机中心主任、数控设备应用专家等，现担任多家公司独立董事。 叶延红：中国著名人力资源专家、学习型组织促进者联盟主席、首席专家，美国人力资源开发集团公司高级顾问；上海交通大学，北大EMBA、清华EMBA、人大EMBA客座教授。 王毅捷：上海交通大学管理学院著名教授，EMBA、MBA导师，上海交通大学城市管理研究所所长，上海交通大学21世纪发展研究院秘书长。 于长滨：中国注册职业经理人国家级专家评委、于长滨教授是中国著名的《孙子兵法》与营销实战研究专家，被誉为“《孙子兵法》实战第一人”。 韩建君：长叶资本与长叶基金董事长，上海交通大学特聘教授，七星智能商业模式创始人，国家高级理财规划师，上海科委专家，创业导师，互联网战略专家，世界银行家协会会员，银行特聘战略专家，东方卫视特约嘉宾。 范惠众：上海交通大学客座教授、知名投资人，常春藤资本高级合伙人，先后参与完成北京中科金财、江西国鸿集团、上海新旭发、来伊份、北京博洛尼等投资项目。 夏进良：西安交通大学博士，快速制造国家工程研究中心上海中心主任，多年留德后回国。对国内外新兴产业具有敏锐的嗅觉和实战技术经验，从事3D打印增材制造技术、数字化快速制造技术、电动车控制与驱动、快速涂装、固化技术的应用等。 【课堂延展】 “创思荟”私董会：一个新型的互助式学习方式，一个共同修炼成长的道场，打造一个共同参与的互动式学习平台。通过专业的组织和引导，通过不同的方式，激发学员的热情和智慧，帮助企业家问诊管理难题，直达核心，成为成长型企业的外脑。 标杆企业参访：深度游学，行知合一，提升眼界和智慧；推动校友会资源合；企业社会责任经验交流，打造责任竞争力。 创新沙龙下午茶：聚焦经济形势与企业运作类主题开展交流与互动。每次以特定主题为内容开展分享交流，同时配合主题内容需要，邀请相关领域内资深专家或企业家为主讲人，参与并引导企业家进行思想的碰撞。 “创思荟“企业家高峰论坛：一个融贯中西、校企互动、自由开放的大学堂，以其内容的丰富性和前瞻性广受关注。邀请国内外顶尖的专家学者与企业家一起深入探讨、取势论道。为企业家提供一个开拓眼界、分享智慧、交流解惑、产业合作的机会。 国   际  交  流：通过与世界500强企业的交流，明确企业本身的定位和发展思路与500强企业建立合作关系，为民营企业拓展海外市场提供便利条件 央 视 媒 体活动： 参与CBN旗下知名栏目“头脑风暴”、“波士堂”等节目录制，学员们或代表企业界重量级的精英作为主角，或代表来自企业界的知名人士作为观察员，积极参与到节目中，从不同层面展现学员们的个人性情、商业传奇、精彩人生的同时，又折射财经界最新动向和潮流，达到“头脑风暴”式的思想探索。 央 视 媒 体活动：参与CBN旗下知名栏目“头脑风暴”、“波士堂”等节目录制，学员们或代表企业界重量级的精英作为主角，或代表来自企业界的知名人士作为观察员，积极参与到节目中，从不同层面展现学员们的个人性情、商业传奇、精彩人生的同时，又折射财经界最新动向和潮流，达到“头脑风暴”式的思想探索。 【班级设置】 【EMRA】Executive Master of Responsibility Administration EMRA高级企业责任管理总裁班 入学条件：企业单位法人、CEO、总经理、最高决策人、股东或董事会成员。 学费：39800.00元 【学习及考核方式】 学习方法： 考核方式： 企业责任管理总裁研修班为非学历项目，每位完成研修计划并经考核合格的学员将获得上海交通大学教育集团颁发的“上海交通大学EMRA总裁研修班结业证书 ”。 上课地点：上海交通大学徐汇校区（华山路1954号） 【报名方式】 根据收到报名资料的先后顺序进行审核： 1.报名费￥1000.00 2.中英文报名表 3.身份证（复印件正反面） 4.报名照片六张 5.收到上述资料一周后，项目组将以书面通知申请人录取情况，并给合格者发放《录取通知书》 【缴费账号】 账户名称：上海交通大学教育（集团）有限公司 开户行名称： 浦发银行徐家汇支行 账       号：97120154800000181 【联系方式】 联系人：叶老师（项目主任） 电  话：021-62186077 /18601606518 联系地址：上海交通大学徐汇校区（华山路1954号） 阅读更多

上海馥信认证有限公司根据对各行业不同规模组织的信息化基础进行调研，运用互联网思维，积极开发企业诚信数据平台，力争透过认证审核及教育培训，辅以平台工具，帮助组织在质量、环境、职业健康安全、社会责任方面全面提升。 上海馥信认证有限公司承诺遵守国家法律法规及有关行业规章制度，不断通过内部严格的管理，专业的培训，持续提升人员的职业素养和专业技能，强化诚信和自律意识，主动接受社会监督；遵从“自知、自新、自强”的原则，持续改进，树立良好的企业形象，依托认证认可、教育培训、EMRA、诚信数据平台为各服务组织全面提高管理绩效尽绵薄之力。 阅读更多

上海馥信认证有限公司拥有一支来自认证行业素质良好、专业齐全及丰富审核经验的国家注册审核员及技术专家队伍，可面向社会开展ISO9001:2015质量管理体系、ISO14001:2015环境管理体系、ISO45001:2018职业健康安全管理体系认证审核活动，为各类组织提升管理水平，证实其管理体系符合性、适宜性和有效性及增强组织核心竞争力提供公正的认证和有效的增值服务。   ​ ISO9001:2015：采用质量管理体系是组织的一项战略性决策，能够帮助组织提高整体绩效，为推动可持续发展奠定良好的基础。实施质量管理体系可为组织带来如下益处： 1、稳定提供满足顾客要求以及适用的法律法规的要求的产品和服务的能力； 2、促成增强顾客满意的机会； 3、应对与组织环境和目标相关的风险和机遇； 4、证实符合规定的质量管理体系要求的能力。 ISO14001:2015：本标准旨在为各组织提供框架，以保护环境，响应变化的环境状况，同时与社会经济需求保持平衡。实施环境管理体系的目的： 1、预防或减轻不利环境影响以保护环境； 2、减轻环境状况对组织的潜在不利影响； 3、帮助组织履行合规义务； 4、提升环境绩效； 5、运用生命周期观点，控制或影响组织的产品和服务的设计、制造、交付、消费和处置的方式，能够防止环境影响被无意地转移到生命周期的其他阶段； 6、实施环境友好的、且可巩固组织市场地位的可选方案，以获得财务和运营收益； 7、与有关的相关方沟通环境信息。 ISO45001:2018: 本标准旨在使组织在制定和实施其方针和目标时能够考虑到法律法规要求和职业健康安全风险信息，标准适用于任何类型和规模的组织，并与不同的地理、文化和社会条件相适应。实施职业健康安全管理体系的目的在于： 1、为组织提高职业健康安全绩效提供了一个科学、有效的管理手段； 2、有助于推动职业健康安全法规和制度的贯彻执行； 3、使组织的职业健康安全管理由被动强制行为转变为主动自愿行为，提高职业健康安全管理水平； 4、有助于消除贸易壁垒； 5、对组织产生直接和间接的经济效益； 6、将在社会上树立企业良好的品质和形象。 ​ 阅读更多